WSA. Rozliczenie VAT przy organizacji imprez integracyjnych

Na podstawie art. 86 ust. 1 ustawy o podatku od towarów i usług wydatki związane z organizacją w zakresie strategii społecznej odpowiedzialności biznesu (CSR) imprez takich jak np. konkursy świąteczne, zawody sportowe itp., w części dotyczącej osób niebędących pracownikami (członkowie ich rodzin), mają pośredni związek z wykonywaną przez spółkę działalnością gospodarczą i przysługuje od nich prawo do odliczenia VAT. Z kolei wydatki na wydarzenia, które mają na celu motywowanie pracowników spółki do tworzenia/udoskonalania czy reklamy oferowanych przez nią produktów, działań racjonalizatorskich lub wynalazczych mają bezpośredni wpływ na czynności opodatkowane i przysługuje od nich prawo do odliczenia VAT.

We wniosku o interpretację spółka wskazała, że w ramach tej działalności, organizuje konkursy i turnieje w których mogą brać udział jej pracownicy (tj. osoby pozostające ze spółką w stosunku pracy) oraz pracownicy spółek powiązanych ze spółką kapitałową, zatrudnieni we wszystkich lub wybranych działach, a niekiedy, w zależności od charakteru wydarzenia, również inne osoby (np. dzieci i wnuki pracowników spółki i spółek powiązanych). Żaden z uczestników wydarzeń nie prowadzi działalności gospodarczej. Organizowane wydarzenia mają przekładać się na wzrost wydajności, efektywności, konkurencyjności, wysokości produkcji i pozyskiwanie nowych klientów, a tym samym na zwiększenie obrotów i wartości sprzedaży opodatkowanej lub jego spółek powiązanych. W efekcie, nabywane przez spółkę towary i usługi na potrzeby organizacji wydarzeń są wykorzystywane na potrzeby czynności opodatkowanych. Spółka zwróciła również uwagę, że powyższym celom ma służyć również umożliwienie uczestnictwa w organizowanych wydarzeniach członkom rodzin pracowników spółki lub jego spółek powiązanych - takie działania podnoszą morale czy motywację do pracy samych pracowników, podobnie jak działania nakierowane bezpośrednio na samych pracowników czy spółek powiązanych.

Zdaniem spółki, powinna ona naliczyć podatek VAT należny w odniesieniu do towarów przekazywanych zwycięzcom w charakterze wygranych (nagród rzeczowych). Natomiast nie powinna naliczać podatku VAT należnego w odniesieniu do organizacji wydarzeń w zakresie, w jakim uczestniczą w nich pracownicy spółki lub członkowie ich rodzin. Celem obciążenia spółki powiązanej powinna wystawić na nią fakturę - w odniesieniu do usługi organizacji wydarzenia (w zakresie w jakim uczestniczą w nim pracownicy spółki powiązanej i członkowie ich rodzin), oraz notę - w odniesieniu do kosztów nabycia towarów przekazywanych w charakterze wygranych otrzymanych przez pracowników spółek powiązanych i członków ich rodzin. Ponadto, spółka może odliczyć podatek VAT naliczony z tytułu zakupu towarów i usług służących organizacji wydarzeń lub przekazywanych zwycięzcom w charakterze wygranych.

Dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej uznał stanowisko spółki za prawidłowe w zakresie:

• rozliczeń ze spółkami powiązanymi, tj., że spółka powinna naliczyć należny podatek VAT w związku z przekazywaniem nagród rzeczowych, za które obciąża spółki powiązane (mogąc jednocześnie odliczyć podatek VAT naliczony na ich zakupie) oraz wystawić na te spółki notę opiewającą na koszty nagród oraz fakturę za usługę organizacji wydarzenia;<...