INDEKS TEMATYCZNY » Interpelacja
-
23-09-2021Umowa o dożywocie nie może dotyczyć spółdzielczego własnościowego prawo do lokaluUmowa o dożywocie może być sporządzana w przypadku nieruchomości stanowiących pełną własność. Wyłączone z takiej możliwości są natomiast mieszkania, co do których właściciel posiada spółdzielcze własnościowe prawo do lokalu. Przyjęto, iż na zasadzie swobody umów dopuszczalne jest zawarcie tzw. umowy nienazwanej, której treść odpowiadałaby umowie o dożywocie. Jest to więc umowa określana jako quasi-dożywocie. W umowie takiej ograniczona jest jednak ochrona praw zbywcy. więcej »
-
22-09-2021Dzieci nie zapłacą za długi czynszowe rodziców?Obecnie, za zapłatę czynszu i innych należnych opłat odpowiadają solidarnie z najemcą stale zamieszkujące z nim osoby pełnoletnie, przy czym ich odpowiedzialność ogranicza się do wysokości czynszu i innych opłat należnych za okres ich stałego zamieszkiwania. Zaproponowane nowe rozwiązanie koresponduje z obowiązującym przepisem art. 4 ust. 6 ustawy o spółdzielniach mieszkaniowych, w myśl którego z solidarnej odpowiedzialności są zwolnieni pełnoletni zstępni pozostający na utrzymaniu osoby, której to prawo przysługuje. Zasadne jest zatem ujednolicenie sytuacji prawnej wszystkich pełnoletnich osób mieszkających i pozostających jeszcze na utrzymaniu swoich wstępnych - wyjaśniło Ministerstwie Sprawiedliwości w odpowiedzi na interpelację poselską. więcej »
-
14-09-2021Ojcowie będą chronieni przed zwolnieniem z pracyJak wyjaśniło Ministerstwo Rodziny i Polityki Społecznej w odpowiedzi na interpelację poselską, w ramach realizacji Strategii będzie prowadziło prace nad przygotowaniem szeregu rozwiązań, w szczególności pakietu Elastyczna i stabilna praca. W zakresie rozwiązań zwiększających stabilność pracy planuje: ograniczenie możliwości zawierania umów o pracę na czas określony do maksymalnie 2 umów, na łączny czas nie przekraczający 15 miesięcy. Pierwsza umowa na okres próbny na trzy miesiące i druga umowa na 12 miesięcy; ochronę przed zwolnieniem dla obojga rodziców (obecnie z takiej ochrony korzysta matka). więcej »
-
13-09-2021Aplikacja e-Toll jest zbyt skomplikowana, ale ma być lepiejJak czytamy w komunikacie na rządowej stronie internetowej, Ministerstwo Finansów udostępniło użytkownikom łatwiejszy sposób rejestracji w e-TOLL. Udogodnienie jest przeznaczone dla osób fizycznych i jednoosobowych działalności gospodarczych. Proces rejestracji został znacznie skrócony i zautomatyzowany. więcej »
-
08-09-2021MRiPS: Rodzinny Kapitał Opiekuńczy nie dyskryminuje osób samotnychRodzinny Kapitał Opiekuńczy, mający obowiązywać od 2022 roku, na innych zasadach zamierza przyznawać świadczenie w zależności od tego, czy dane osoby pozostają w związku małżeńskim, czy też są samotnymi rodzicami bądź żyją w konkubinacie. Jedynie ci pierwsi mogą liczyć na świadczenie w wysokości 1000 zł. Rodzice nieposiadający ślubu dostaną wprawdzie 12 tys., jednak wyłącznie wypłacane po 500 zł miesięcznie. Dlaczego rząd, wprowadzając Rodzinny Kapitał Opiekuńczy, dyskryminuje osoby samotne i niebędące w związku małżeńskim? - pytają posłowie Ministra Rodziny i Polityki Społecznej. więcej »
-
07-09-2021Globalny CIT na ostatniej prostej?Efektem ponad dwuletnich prac w ramach tzw. projektu BEPS 2.0. przeciwko erozji podstawy opodatkowania i transferu zysku, w których Polska od początku bierze aktywny udział, jest wydanie 1 lipca br. przez 130 krajów, w tym Polskę, wspólnego oświadczenia o chęci wypracowania nowych zasad międzynarodowego opodatkowania. Prace doprowadziły do powstania tzw. dwóch filarów. Pierwszy dotyczy opodatkowania tzw. „gigantów cyfrowych” odnoszących nadzwyczajne korzyści z globalizacji oraz z gwałtownie postępującej cyfryzacji. Natomiast drugi filar zakłada wprowadzenie minimalnego globalnego podatku w wysokości przynajmniej 15% efektywnej stawki. więcej »
-
06-09-2021Luka płacowa wciąż rośnieLuka płacowa, a więc różnica w wynagradzaniu kobiet i mężczyzn piastujących takie same stanowiska i wykonujących taką samą pracę, wynosi w Polsce 8,5%. Różnica ta wzrosła ponad dwukrotnie w ciągu ostatniej dekady. Przyczyną luki płacowej są między innymi: brak transparentności wynagrodzeń, stereotypy związane z płcią, wykonywanie przez kobiety nieodpłatnej pracy opiekuńczej i licznych obowiązków związanych z życiem rodzinnym, gorszy dostęp do stanowisk kierowniczych. W konsekwencji kobiety mają najczęściej niższe niż mężczyźni emerytury i są narażone na przemoc ekonomiczną. więcej »
-
03-09-2021COVID-19: Czy będzie nowa tarcza dla poszkodowanych przedsiębiorców?Pandemia COVID-19 spowodowała zachwianie różnych branż gospodarki oraz problemy w wielu, często rodzinnych, firmach. Pomimo otrzymania pomocy z tarczy antykryzysowej firmy te popadły w liczne długi, a przedsiębiorcy niejednokrotnie muszą wyprzedawać swój prywatny majątek, aby nie popaść w spiralę zadłużenia. Czy w kolejnych nowelizacjach tzw. tarczy antykryzysowej zostaną wzięte pod uwagę kwestie umorzeń bądź odsunięcia w czasie płatności do urzędów skarbowych oraz ZUS-u wobec przedsiębiorców, którzy znaleźli się w trudnej sytuacji w związku z pandemią COVID-19? - pyta poseł w interpelacji do prezesa Rady Ministrów. więcej »
-
02-09-2021Opłata reprograficzna: Kto, ile i dlaczego?Obecnie wysokość tzw. opłaty reprograficznej i opłaty od czystych nośników nie przekracza 3% kwoty należnej z tytułu sprzedaży określonych urządzeń i nośników. Planowana opłata ma wynosić od 1 do 4% kwoty brutto należnej z tytułu pierwszej sprzedaży towaru albo wartości rynkowej towaru z dnia pierwszego przekazania albo pierwszego przyjęcia w użytkowanie dokonanego na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej. W związku z tym planowana zmiana wysokości opłaty nie należy do istotnych. Owszem zmianie ulegnie zakres urządzeń i nośników objętych opłatą - ich katalog zostanie dostosowany do postępu technologicznego, natomiast sama wysokość opłaty nie ulegnie istotnym modyfikacjom - wyjaśniło Ministerstwo Kultury, Dziedzictwa Narodowego i Sportu. więcej »
-
01-09-2021System ePUAP przeciążonyZ Kodeksu postępowania administracyjnego wynika, że jeśli jakieś instytucje posiadają konto na ePUAP, są zobowiązane wymieniać korespondencję między sobą właśnie za pomocą tej platformy, a nie skrzynek e-mail. Użytkownicy skarżą się jednak, że platforma nie działa tak jak powinna, zwłaszcza w godzinach pracy urzędów. Jest po prostu zbyt obciążona, przez co część urzędników zostaje po godzinach lub przychodzi do pracy wcześniej, by ich pismo zostało w ogóle wysłane, zwłaszcza gdy wymaga ono również załączników. więcej »