Zezwolenie na pracę cudzoziemca. Już nie ponaglisz urzędnika
![](/media/Image/artykuly/artykuly_top/001.jpg)
Wyłączenie stosowania ponagleń w odniesieniu do spraw dotyczących wydania zezwolenia na pracę, zezwolenia na pracę sezonową oraz wpisu oświadczenia o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi do ewidencji oświadczeń, nie ma wpływu na ograniczenie praw obywateli, bowiem nadal będzie przysługiwało im prawo do wniesienia skargi na bezczynność lub przewlekłe prowadzenia postępowania do sądu administracyjnego stosownie do art. 3 § 2 pkt 8 Prawa o postępowaniu przed sądami administracyjnymi. Tym samym konstytucyjne prawo obywatela do sądu nie zostało w żaden sposób ograniczone - wyjaśniło Ministerstwo Rozwoju, Pracy i Technologii.
Interpelacja nr 25541 do ministra rozwoju, pracy i technologii w sprawie zniesienia możliwości składania ponaglenia na nieterminowe wydanie decyzji o zezwoleniu na zatrudnienie cudzoziemca
Szanowny Panie Ministrze,
nie ulega wątpliwości, iż cudzoziemcy pracujący w Polsce korzystnie wpływają na naszą gospodarkę, a bez nich nie sposób będzie zachować szybkie tempo wzrostu gospodarczego. Konieczne jest więc, aby procedura wydawania pozwolenia na pracę była jak najprostsza, a wnioski rozpatrywane były jak najszybciej. Niestety, proponowana przez Pana resort ustawa o zmianie niektórych ustaw związanych ze świadczeniami na rzecz rodziny likwiduje możliwość złożenia ponaglenia wydania decyzji o zezwoleniu na zatrudnienie cudzoziemca czy wpisu oświadczenia o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi.
Przedsiębiorcy zatrudniający cudzoziemców relacjonują, że średni czas oczekiwania na wydanie pozwolenia na okres 3 lat w urzędach wojewódzkich wynosi 3 miesiące, a jak wskazuje raport Najwyższej Izby Kontroli z 2019 roku, w skrajnych przypadkach czas oczekiwania wynosił 3 lata. Ustawowy termin wynosi 30 dni. O skali opóźnień niech świadczy łączna kwota odszkodowań dla firm i cudzoziemców wynikających z opieszałości urzędów, która wynosi 2 miliony złotych.
Pozbawianie przedsiębiorców narzędzia ponaglenia może doprowadzić do jeszcze dłuższego czasu oczekiwania na wydanie pozwolenia i sprawia, że w tym zakresie obywatel nie ma jakiejkolwiek możliwości wywierania wpływu na urzędnika.
W związku z powyższym proszę o odpowiedź na następujące pytania:
- Jakie jest uzasadnienie resortu dla zniesienia możliwości ponaglenia urzędników w przedmiotowym zakresie?
- Czy Pana zdaniem pozbawianie obywateli możliwości wywierania wpływu na urzędników jest korzystne dla funkcjonowania państwa i jego sprawności?
- Czy Pana resort oraz rząd podjęły działania mające na celu zmniejszenie opieszałości urzędów wojewódzkich w zakresie wydawania decyzji o zezwoleniu na zatrudnienie cudzoziemca, aby składanie przez przedsiębiorców ponagleń nie było konieczne? Jeżeli tak, proszę o konkretne wskazanie tych działań.
Posłanka Mirosława Nykiel
22 lipca 2021 r.
Odpowiedź na interpelację nr 25541 w sprawie zniesienia możliwości składania ponaglenia na nieterminowe wydanie decyzji o zezwoleniu na zatrudnienie cudzoziemca
Szanowna Pani Marszałek,
w odpowiedzi na interpelację nr 25541 Pani Posłanki Mirosławy Nykiel w sprawie zniesienia możliwości składania ponaglenia na nieterminowe wydanie zezwolenia na pracę cudzoziemca, przedstawiam następujące w...
DOSTĘP DO PEŁNEJ TREŚCI SERWISU WWW.PODATKI.BIZ JEST BEZPŁATNY
WYMAGANE JEST JEDNAK ZALOGOWANIE DO SERWISU.
UŻYTKOWNICY ZALOGOWANI MOGĄ RÓWNIEŻ DODAWAĆ KOMENTARZE.
Jeżeli jeszcze nie jesteś zarejestrowany, zapraszamy do wypełnienia krótkiego formularza rejestracyjnego.
REJESTRACJA
dla nowych użytkowników
LOGOWANIE
dla użytkowników podatki.biz
DLACZEGO WARTO SIĘ ZAREJESTROWAĆ DO SERWISU PODATKI.BIZ?
Otrzymujesz całkowicie bezpłatny stały dostęp do wielu informacji, między innymi do:
- ujednolicanych na bieżąco aktów prawnych (podatki, ubezpieczenia społeczne i działalność gospodarcza)
- narzędzi: powiadamiania o nowych przepisach, zmianach w przepisach i terminach
- kalkulatorów i baz danych
- działów tematycznych zawierających pogłębione informacje na interesujące Cię tematy; omówienia, odpowiedzi na najczęściej pojawiające się pytania
- strony osobistej, na której znajdziesz aktualne informacje przeznaczone dla osoby o Twoim profilu zawodowym. Dodatkowo będziesz mógł edytować własną listę zakładek w celu szybszego docierania do szczegółowej informacji
- newslettera informującego regularnie o wydarzeniach związanych z podatkami i działalnością gospodarczą
Czas rejestracji - ok. 1 min
Uwaga
Podczas rejestracji nie zbieramy żadnych szczegółowych danych personalnych i teleadresowych. W każdej chwili możecie usunąć trwale i bezpowrotnie dane dotyczące Waszego konta. Przed rejestracją prosimy o zapoznanie się z regulaminem »
Ostatnie artykuły z tego działu
- PIP. Co to jest wypowiedzenie zmieniające?
- W jakim terminie pracownik powinien wykorzystać zaległy urlop na żądanie?
- Sygnaliści w pytaniach i odpowiedziach
- Do 30 września należy przekazać odpis na ZFŚS
- Nagrody dla pracowników w ramach grywalizacji opodatkowane PIT
- Wrzesień to ostatni miesiąc na nadrobienie urlopowych zaległości
- Program "Aktywny Rodzic" - pytania i odpowiedzi
- Obowiązki pracodawców – Odzież i obuwie robocze, środki higieny osobistej w pytaniach i odpowiedziach
- Obowiązki płatnika w związku z finansowaniem kosztów podróży pracowników mobilnych
- Elastyczne formy pracy - korzyści i wyzwania