Estoński CIT może okazać się zbyt ograniczony – twierdzi biznes
W Ministerstwie Finansów trwają prace nad wdrożeniem tzw. estońskiego CIT-u, który ma przynieść proinwestycyjne efekty. Jak oceniają Pracodawcy RP, założenia przedstawione w ostatnim czasie przez resort będą skutkować ograniczeniem możliwości skorzystania z tego preferencyjnego sposobu opodatkowania. Zmiany powinny wejść w życie 1 stycznia 2021 r.
W ramach prekonsultacji Ministerstwo Finansów przedstawiło dwa alternatywne warianty opodatkowania na nowych zasadach. Pierwszy z nich to ryczałt od dochodów spółek kapitałowych (model wzorowany na systemie estońskim), a drugi opiera się na specjalnym funduszu inwestycyjnym.
Nowy mechanizm będzie skierowany do małych i średnich spółek kapitałowych o przychodach nieprzekraczających 50 mln zł oraz spółek, w których udziałowcami są wyłącznie osoby fizyczne.
Możliwość skorzystania z estońskiego CIT-u ma być przy tym ograniczona określonymi warunkami. Dana spółka nie będzie mogła posiadać udziałów w innych podmiotach, a będzie musiała natomiast zatrudniać minimum 3 pracowników. Przychody pasywne spółki nie będą mogły przewyższać przychodów z działalności operacyjnych i wymagane będzie też wykazanie nakładów inwestycyjnych. Wszystkie te warunki mają być spełniane jednocześnie.
Jak wskazują eksperci Pracodawców RP, w okresie stosowania preferencji podatnik nie będzie mieć prawa do odliczeń od podstawy opodatkowania w zakresie darowizn, ulgi B+R, ulgi na złe długi oraz innych podobnych ulg. W konsekwencji w chwili przejścia na opodatkowanie ryczałtem dany podatnik straci możliwość rozliczenia albo kontynuacji tych ulg podatkowych.
„Założenia w znaczący sposób ograniczą możliwość skorzystania z preferencyjnego sposobu opodatkowania. To powoduje, że projektowane przepisy z rozwiązaniami estońskimi mają w praktyce niewiele wspólnego. Kluczem do rozwoju przedsiębiorczości w Estonii była prostota i szeroki dostęp do preferencyjnego opodatkowania, co pozwoliło znacząco zwiększyć poziom inwestycji. Natomiast odnosząc się do założeń zaprezentowanych przez Ministerstwo Finansów, trzeba zauważyć, że liczne warunki i ograniczenia spowodują, że niewiele firm skorzysta z wprowadzanego modelu opodatkowania dochodu. Niestety, im więcej wyłączeń znajdzie się w ostatecznym brzmieniu przepisów, tym mniejszy wpływ tego instrumentu na wzrost inwestycji” – przewidują Pracodawcy RP.
Z nowymi informacjami resortu finansów nt. estońskiego CIT-u można się zapoznać tutaj.
mp
Ostatnie artykuły z tego działu
- Czy klimatyzację można odliczyć w ramach ulgi mieszkaniowej w PIT?
- Poważne problemy z decyzjami o warunkach zabudowy
- MF: Od 1 stycznia 2025 r. ma obowiązywać nowa definicja budowli i budynku
- Przedawnienie zobowiązań podatkowych. Sejm pracuje nad istotnym projektem
- Zasady ustalania stażu pracy. Rząd szykuje ważną nowelizację
- Zasiłek pogrzebowy zostanie podwyższony do 7 tys. zł
- Kontrola kont bankowych przez skarbówkę zagraża prywatności?
- Wakacje składkowe dla mikroprzedsiębiorców. Ustawa już przyjęta przez Sejm
- Projekt "Aktywny rodzic" po pierwszym czytaniu w Sejmie
- Zamrożenie cen energii i bon energetyczny
Wszystkie artykuły z tego działu »
Dodaj nowy komentarz