INDEKS TEMATYCZNY » Interpelacja
-
29-10-2018Termin odliczenia VAT z faktur za mediaDostawcy gazu, wody, energii elektrycznej itd. stosują tzw. prognozy. Jaki dokument stanowi podstawę do obniżenia podstawy podatku należnego o kwotę podatku naliczonego przez dostawcę mediów? Czy będzie liczył się fakt wystawienia faktury, czy też faktyczna dostawa i/lub korzystanie z usługi dostawy mediów? więcej »
-
24-10-2018Od 2019 r. wypłata wynagrodzenia pracownika na rachunek bankowyOd 1 stycznia 2019 r. zasadą będzie dokonywanie wypłaty wynagrodzenia na wskazany przez pracownika rachunek płatniczy. Jeżeli jednak pracownik złoży wniosek o wypłatę wynagrodzenia do rąk własnych, to pracodawca będzie mieć obowiązek zastosowania tego sposobu wypłaty wynagrodzenia za pracę. Określone w przepisach Kodeksu pracy zasady dotyczące wypłaty wynagrodzenia za pracę nie będą dotyczyć wynagrodzenia z tytułu umów cywilnoprawnych np. umowy zlecenia - poinformowało Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej. więcej »
-
23-10-2018Kontrole podatkowe jedynie u przedsiębiorców z majątkiem?Z informacji uzyskanych od urzędników Krajowej Administracji Skarbowej w Kielcach, a potwierdzonych doniesieniami prasowymi, wynika, iż dyrektor IAS w Kielcach wysłał zalecenia do podległych urzędów skarbowych w zakresie typowania podmiotów do kontroli, w których wskazuje, iż kontrole podatkowe mają być jedynie u przedsiębiorców, którzy posiadają majątek. Nakazano również, aby w trakcie kontroli oceniać czy po kontroli będzie możliwe natychmiastowe ściągnięcie pieniędzy do budżetu państwa. Tym samym podstawowym kryterium typowania do kontroli staje się majątek przedsiębiorców, a nie analiza ryzyka i fakt oszukiwania na podatkach. więcej »
-
22-10-2018Postępowania gospodarcze: 100 zł za każdego świadka?W projekcie ustawy o zmianie ustawy – Kodeks postępowania cywilnego oraz niektórych innych ustaw w dodawanym art. 29a ust. 1 w ustawie o kosztach sądowych w sprawach cywilnych zaproponowano pobieranie opłaty stałej w kwocie 100 zł od jednej osoby, której wniosek dotyczy, od wniosku o wezwanie na rozprawę świadka, biegłego lub strony, jeżeli został złożony po zatwierdzeniu planu rozprawy. Jak wskazano w uzasadnieniu projektu ustawy za wprowadzeniem powyższego rozwiązania przemawia dążenie do zapewnienia szybkiego i sprawnego rozpoznania sprawy gospodarczej. więcej »
-
17-10-2018Dokumentowanie pracy w szczególnych warunkach nie takie łatweW celu zminimalizowania trudności związanych z udowodnieniem okresów pracy w szczególnych warunkach organy rentowe dopuszczają, jako środki dowodowe, również kserokopie dokumentów potwierdzających okresy takiej pracy, sporządzane na podstawie przechowywanej dokumentacji osobowej przez podmioty uprawnione do przechowywania tej dokumentacji (np. archiwa). Ponadto w postępowaniu odwoławczym od decyzji wydanej przez organ rentowy, sąd ma możliwość skorzystania z szerszego (w stosunku do organu rentowego) katalogu środków dowodowych - wyjaśniło Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej. więcej »
-
16-10-2018Zakaz dorabiania na świadczeniu pielęgnacyjnym jest słuszny?Świadczenie pielęgnacyjne przysługuje opiekunom osób niepełnosprawnych, którzy nie są aktywni zawodowo. Natomiast osobom aktywnym zawodowo świadczenie pielęgnacyjne nie przysługuje, gdyż byłoby to sprzeczne z celem tego świadczenia, którym jest częściowa rekompensata konieczności rezygnacji z zatrudnienia lub innej pracy zarobkowej spowodowanej koniecznością sprawowania opieki nad niepełnosprawnym członkiem rodziny - wyjaśniło Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej. więcej »
-
15-10-2018Zatrudnianie młodocianych po zmianach z komplikacjami?Przepisy art. 190 § 1 i art. 304.5 Kodeksu pracy mają odmienny charakter, bowiem pracownik młodociany uczy się i jednocześnie odbywa przygotowanie zawodowe, czyli nie wykonuje pracy w celach zarobkowych; natomiast wykonywanie innej pracy zarobkowej przez dziecko poniżej 16 roku życia na rzecz podmiotu prowadzącego działalność kulturalną, artystyczną, sportową lub reklamową - nie ma na celu przygotowania zawodowego do przyszłej pracy, ale jest wykonywaniem pracy. Jeżeli wiek dziecka wykonującego pracę zarobkową zostałby obniżony do 15 lat stanowiłoby to pogorszenie jego ochrony, bowiem w takim przypadku do dzieci powyżej 15 roku życia miałyby zastosowanie ogólne przepisy - wyjaśniło Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej. więcej »
-
09-10-2018Umowa zlecenia z osobą korzystającą z ulgi na start a składki ZUSTo, że przedsiębiorca korzystający z ulgi na start nie jest na gruncie ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych uważany za osobę prowadzącą pozarolniczą działalność, nie oznacza, że automatycznie podlega ubezpieczeniom z tytułu świadczenia usług lub realizacji zleceń. Brak jest podstaw do takiej interpretacji – byłaby ona sprzeczna zarówno z literalnym brzmieniem art. 18 Prawa przedsiębiorców, jak i z jego celem . Zatem, zleceniodawcy nie mają obowiązku odprowadzania składek na ubezpieczenia społeczne za kontrahentów, którzy korzystają z „ulgi na start” - wyjaśniło Ministerstwo Przedsiębiorczości i Technologii. więcej »
-
08-10-2018MF: Niższe odsetki także przy zaliczkach na podatek, ale…Przepis art. 56a § 1 ustawy - Ordynacja podatkowa nie dotyczy przypadków, gdy wpłata tytułem zaległych zaliczek na podatek dochodowy (w całości lub w części) dokonywana jest w trakcie roku podatkowego, zanim jeszcze wysokość należnych zaliczek nie zostanie udokumentowana w rocznym zeznaniu podatkowym. Nie przekreśla to możliwości skorzystania z odsetek obniżonych przez podatników PIT korygujących zaliczki na podatek. Z obniżonej stawki odsetek może zatem skorzystać podatnik, który z własnej inicjatywy koryguje zeznanie podatkowe poprzez wskazanie niezadeklarowanych wcześniej należnych zaliczek bądź zwiększenie ich pierwotnej wysokości - wyjaśniło Ministerstwo Finansów. więcej »
-
02-10-2018Ustawa o zarządzie sukcesyjnym pełna luk?Ustawa o zarządzie sukcesyjnym przedsiębiorstwem osoby fizycznej rozwiązuje wiele problemów związanych ze śmiercią przedsiębiorcy i umożliwia zachowanie ciągłości prowadzenia działalności gospodarczej w formie „przedsiębiorstwa w spadku” przez określony w ustawie okres, niezbędny do zakończenia postępowania spadkowego. W ocenie Najwyższej Izby Kontroli zaprojektowane rozwiązania prawne umożliwiają spadkobiercom zmarłych przedsiębiorców kontynuowanie działalności gospodarczej do czasu ostatecznego uregulowania spraw spadkowych (działu spadku). Niemniej jednak NIK wykazał wyraźne luki w ustawie. więcej »